Notre ambition pour un humanitaire localisé: Une situation propice au leadership humanitaire inclusif, moins élitiste et plus contextuel et authentique, basé sur des initiatives communautaires et des connaissances endogènes ; la reconnaissance et la valorisation du leadership existant ; un dialogue réciproque entre bailleurs, organisations locales et bénéficiaires ; une confiance réciproque entre acteurs internationaux et nationaux; une réponse coordonnée avec les communautés au cœur des interventions; une action visant à moins de perte de vies humaines et humanitaires et plus de respect du DIH.
Principes généraux : Pouvoir Décisionnel, Influence, Cocréation, Leadership Communautaire, Complémentarité, Confiance, Transparence, Accompagnement, Coaching, Appropriation, Partenariat, Visibilité, Responsabilité, Respect mutuel.